1. Работа воспитателем в студенческом общежитии колледжа: ключевые задачи и требования. 2. Норма рабочих часов при 36-часовой рабочей недели: что нужно знать сотрудникам. 3. Особенности трудоустройства инвалидов: что важно учитывать при поиске работы.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3843966
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинЗдравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, норма рабочего времени для всех работников, включая инвалидов, составляет 40 часов в неделю. Однако, для инвалидов общая продолжительность рабочего времени может быть сокращена в соответствии с их возможностями и медицинскими показаниями. Таким образом, при 36-часовой рабочей неделе, вы будете работать в пределах сокращенного рабочего времени, что должно учитывать ваше состояние здоровья.
Для установления сокращенной нормы рабочего времени вам потребуется предоставить медицинское заключение или справку с указанием вашей инвалидности и рекомендаций врача относительно сокращения рабочего времени. Также может потребоваться заключение врачебной комиссии, если работодатель требует дополнительных документов.
Статья 91 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы