Запрет на бороды: отстранение от занятий и вопросы законности

Запрет на бороды в общеобразовательных учреждениях в Российской Федерации не предусмотрен законодательством. Рекомендуется обратиться к администрации учреждения с просьбой предоставить письменное обоснование такого запрета. Если аргументы администрации неубедительны, можно подать жалобу в вышестоящие органы управления образованием.

Для решения данного вопроса потребуется представить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении или паспорт для подтверждения личности.

2. Правила внутреннего распорядка или устав организации, где произошла проблема с бородой.

3. Трудовой договор с работодателем, где указано, может ли работодатель устанавливать ограничения на внешний вид сотрудника.

4. Конституцию Российской Федерации, где гарантируется право на свободу совести, включая право на вероисповедание, а также право на выбор своего внешнего вида.

5. Кодекс труда Российской Федерации, где гарантируется право на свободу труда и право на защиту от дискриминации.

6. Нормативные акты органов государственной власти, где могут быть установлены правила и требования к внешнему виду работников.

После предоставления вышеуказанных документов возможно составление соответствующих заявлений, аппеляций или жалоб на незаконные действия работодателя в соответствующие правоохранительные органы или судебные инстанции.

Статья 19 Конституции РФ - гарантирует свободу вероисповедания и свободу от него, а также свободу мысли и слова, свободу передвижения, выбора места проживания, право на свободу пользования родным языком и право на образование.

По данному вопросу также можно обратиться к Трудовому кодексу РФ и внутренним правилам организации, в которой работает человек.