Законность прослушки: обзор установленных камер на работе и мнение сотрудников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4031239
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ соответствии с законодательством Российской Федерации, установка камер наблюдения с прослушкой на рабочем месте требует предварительного согласования с работниками. Не согласованное установление таких камер является незаконным и нарушает права работников на конфиденциальность и неприкосновенность частной жизни. Для решения данного вопроса необходимо обратиться в органы надзора и контроля, такие как прокуратура, Роскомнадзор или трудовая инспекция, которые будут проводить проверку в соответствии с требованиями закона.
Для решения данного вопроса может потребоваться написание официального заявления с указанием фактов нарушения прав работников, контактной информации и прочих необходимых данных. Также может потребоваться предоставление документов, подтверждающих факт установки камер без согласования.
Статья 23 Конституции Российской Федерации, статьи 152 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 21, 23, 24 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных»
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы