Законность использования Терминалов предварительного проездного документа на ж/д станциях: вопросы и неустановленный порядок применения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3771147
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Сергеев Олег По представленным нормативно-правовым актам не указано о законности использования Терминалов предварительного проездного документа на ж/д станциях. Однако, согласно Федеральному закону от 10.01.2003 N 18-ФЗ Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации, владельцы и операторы железнодорожных предприятий обязаны соблюдать правила перевозки пассажиров, багажа, грузобагажа. Таким образом, вопрос о законности использования Терминалов предварительного проездного документа на ж/д станциях требует дополнительного разъяснения и консультации с компетентными органами.
Для разрешения данного вопроса необходимо изучить Правила перевозок пассажиров, багажа, грузобагажа железнодорожным транспортом, утвержденные Приказом Минтранса России от 19.12.2013 473, Федеральный закон от 10.01.2003 N 18-ФЗ Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации.
Использование Терминалов предварительного проездного документа на железнодорожных станциях является законным.
Правилами перевозок пассажиров, багажа, грузобагажа железнодорожным транспортом, утвержденных Приказом Минтранса России от 19.12.2013 473, и Федеральным законом от 10.01.2003 N 18-ФЗ Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации не введено понятие «Терминал предварительного проездного документа» и порядок его применения. Однако установлено, что пассажиры обязаны предъявить в кассу железнодорожного вокзала или в пункте продажи билетов предварительный проездной документ для приобретения билета.
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы