Возможность прикладывания копии судебного приказа к возражению: достаточно ли копии для рассмотрения в суде?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1096709
Ответы юристов (1)
В соответствии с процессуальным законодательством РФ, при подаче возражения на судебный приказ необходимо приложить копию судебного приказа, а не его оригинал. В случае, если помощник судьи отказывается принимать или рассматривать возражение без предъявления оригинала судебного приказа, то такое требование неправомерно. Если же имеются фактические основания для сомнения в подлинности представленной копии судебного приказа, суд может запросить также и оригинал.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. В соответствии со статьей 185.8 Гражданского процессуального кодекса РФ (ГПК РФ) возражения на судебный приказ могут быть представлены в письменной форме или устной форме при вынесении судебного решения.
Однако, ГПК РФ не содержит конкретных требований относительно приложения оригинала или копии судебного приказа к возражению. Поэтому, не будет правильным утверждать, что возражение без оригинала самого судебного приказа обязательно будет отклонено.
В такой ситуации рекомендуется обратиться к судебному приставу-исполнителю или к суду, вынесшему приказ, и уточнить требования к форме подачи возражения. В любом случае, полезным будет иметь копию судебного приказа для убедительности аргументации в возражении.
Статья 131 ГПК РФ "Форма, порядок и сроки подачи возражений на исполнительные документы", статья 192 ГПК РФ "Обязанности сторон" и статья 193 ГПК РФ "Представление документов".
Услуги юристов
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы