Возможность получить двойной больничный и выплаты за совмещение причин

Да, супруга может сидеть на больничном со своей болезнью и заботиться о ребенке, и при этом получать выплаты за больничный и ребенка. В соответствии с законодательством Российской Федерации, к работнику, имеющему больше одного ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, может быть предоставлен дополнительный дополнительный оплачиваемый отпуск для ухода за ребенком до достижения им возраста 18 лет или до выздоровления (Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации). В данном случае, супруге могут быть предоставлены выплаты пособия по временной нетрудоспособности за период больничного и выплаты по уходу за ребенком.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1) Заявление о больничном и заявление о выплатах за уходом за ребенком; 2) Медицинская справка о состоянии здоровья супруги; 3) Документы, подтверждающие наличие ребенка и его возраст.

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации