Возможна ли отсрочка по мобилизации и продолжение обучения дистанционно с дипломом по Техносферной безопасности?

Согласно законодательству Российской Федерации, в случае мобилизации гражданина, отсрочка от призыва возможна только в определенных случаях, например, при наличии официальной заявления от работодателя о необходимости дальнейшей работы гражданина на данном месте. При этом, продолжение обучения не является основанием для отсрочки призыва. Если гражданин уже мобилизован, то власти не имеют права допустить его к учебе или продлить отсрочку".

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Приказ о мобилизации.
2. Копия диплома о высшем образовании.
3. Документы, подтверждающие факт дистанционного обучения на момент получения приказа о мобилизации.
4. Любые другие документы, которые могут подтвердить необходимость отсрочки по мобилизации (например, медицинские документы).

Но стоит отметить, что наличие документов может не гарантировать получение отсрочки, поэтому важно проверить достаточность и корректность предоставленной информации и ознакомиться с действующими законодательными нормами. В Российской Федерации существует Закон "О воинской обязанности и военной службе", который регулирует порядок отсрочки по мобилизации.

Статьи, которые могут быть применимы к данному вопросу, могут включать:

• Закон РФ "О всеобщей воинской обязанности и военной службе", в том числе статьи 30, 31, 32, 45;
• Приказ Минобороны РФ от 17 ноября 2015 года N 644 "Об утверждении Положения о порядке отсрочки граждан от призыва на военную службу";
• Трудовой кодекс РФ, в том числе статьи 72, 81 - 84, 186 - 188.