Возможен ли трудоустройство в МВД после увольнения по несоблюдению контракта и какие последствия ожидаются для карьеры в правоохранительных органах?

В соответствии с законодательством Российской Федерации, возможность устроиться в МВД после увольнения по несоблюдению контракта будет зависеть от конкретных обстоятельств вашего увольнения и вашей профессиональной репутации. Если ваше увольнение не было связано с совершением преступления и не повлекло за собой юридической ответственности, то теоретически вы можете подать заявление на устройство в МВД. Однако решение о вашем приеме будет принимать компетентный орган, основываясь на различных факторах, таких как ваш опыт работы, качества и навыки, которые вы можете предоставить, и ваши настоящие мотивации. Решение принимается на усмотрение органов МВД и может быть различным в каждом конкретном случае.

Для решения данного вопроса может потребоваться следующая документация:
- Трудовая книжка (для подтверждения наличия предыдущего места работы и условий увольнения);
- Удостоверение личности (для подтверждения вашей личности);
- Свидетельства об образовании, квалификации или других документов, подтверждающих вашу профессиональную подготовку.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
- Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 77-78 об увольнении по инициативе работодателя);
- Постановление Правительства Российской Федерации № 704 от 16.07.2014 года (о лицензировании деятельности в сфере внутренних дел).