Вопрос о законности установки биометрической системы для отпечатков пальцев на работе

В соответствии с законодательством Российской Федерации, сбор и обработка биометрических данных, включая отпечатки пальцев, регулируется Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных». Согласно этому закону, сбор и обработка биометрических данных может осуществляться только при наличии согласия субъекта персональных данных, кроме случаев, предусмотренных законом или соглашением между Российской Федерацией и иностранным государством. То есть, руководство компании имеет право установить биометрическую систему только после получения согласия сотрудников.

Для решения данного вопроса потребуется предоставить руководству компании письменный отказ от согласия на обработку и использование своих биометрических данных. Этот отказ должен быть подготовлен в соответствии со всеми юридическими требованиями и надлежащим образом оформлен, чтобы иметь юридическую силу.

Статья 9 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных».