Вопрос о возможности трудоустройства при наличии статей 6.11 и 6.12
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4028190
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В случае, если в базе данных полиции имеются статьи 6.11 и 6.12, возможности для трудоустройства могут ограничиться. Статья 6.11 относится к наличию судимости за умышленные преступления против личности, включая причинение тяжкого вреда здоровью. Статья 6.12 касается наличия судимости за преступления в сфере экономики, включая мошенничество и хищение. Эти статьи могут быть негативным фактором при рассмотрении трудоустройства, особенно в областях, связанных с работой с людьми или финансовыми операциями.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: справка о наличии или отсутствии судимости, трудовая книжка, документы, подтверждающие квалификацию и опыт работы, рекомендательные письма от предыдущих работодателей.
Статьи закона, которые могут быть применимы при решении данного вопроса: статья 6.11 и статья 6.12 Уголовного кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы