Вопрос о сохранении прожиточного минимума и работодательской выплате
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3943921
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан оставлять работнику сумму не ниже прожиточного минимума, установленного в регионе, где работает сотрудник. Для определения точной суммы следует обратиться к законодательным актам региона, так как прожиточный минимум может различаться. Работодатель должен выплачивать установленную сумму наличными средствами, предоставлять работнику доступ к банковскому счету или иным способом, обеспечивающим доступ к деньгам.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: копия трудового договора, письмо судебному приставу на сохранение прожиточного минимума.
Статьи 112, 113, 121, 134 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы