Военный билет с группой годности В и специальностью Повар: обязательная явка по мобилизационному предписанию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2572083
Ответы юристов (1)
Добрый день! В соответствии с законодательством Российской Федерации, гражданин, имеющий военную специальность, при частичной мобилизации может быть призван на военную службу в соответствии с установленным порядком. В данном случае, учитывая наличие военно-учетной специальности, гражданин должен выполнить мобилизационное предписание и явиться по указанному адресу. В случае неявки на мобилизацию, гражданин может быть привлечен к уголовной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации, в частности статьей 328 ("Уклонение от прохождения военной службы"), которая предусматривает наказание в виде лишения свободы на срок до двух лет или общественных работ на срок до ста восьмидесяти часов.
Если Вы получили военный билет и в нем вклеен вкладыш с мобилизационным предписанием, то в случае частичной мобилизации Вас могут призвать на военную службу в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в рамках Вашей военно-учетной специальности "Повар".
Наказание за неявку на призыв может состоять в оплате штрафа или привлечением к административной ответственности. Кроме того, за уклонение от призыва предусмотрена уголовная ответственность. Однако, нарушение обязанности пройти военную службу установлено только для граждан, призванных на военную службу. Тот факт, что в Вашем военном билете имеется вкладыш с мобилизационным предписанием, еще не является основанием для назначения Вам военной службы в качестве призывника.
Ответ как юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации:
- Статья 28 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
- Статья 328 Уголовного кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы