Увольнение из Росгвардии, желание работы в МВД, судебное разбирательство по контракту и возможность продолжения службы в органах и ВС

Здравствуйте, Рустам. Согласно Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях истек срок для обжалования решения по статье вашего увольнения. Однако, вы можете обратиться в суд с заявлением об изменении правовой квалификации действий, приведших к вашему увольнению, и доказать, что статья была наложена незаконно. Если вы победите в суде, то статью можно будет убрать из личного дела.

Что касается продолжения службы в органах, то существуют определенные требования к соискателям вакансий. Вам необходимо свериться со списком требований, чтобы убедиться, что они совпадают с вашими профессиональными квалификациями, стажем и здоровьем. Однако, если у вас есть какие-то ограничения в этой области, то вы можете найти другую работу, не связанную с органами или ВС.

Для решения данного вопроса может потребоваться:

1. Копии документов о приеме на службу в росгвардии, в том числе контракта и его дополнительных соглашений.

2. Копия документа о прекращении трудового договора с росгвардией по статье за нарушение условий контракта.

3. Рекомендуется обратиться к адвокату, специализирующемуся на трудовых спорах, для проведения правовой оценки доказательной базы и выработки стратегии защиты прав и интересов работника.

4. Работник также может обратиться в суд для защиты своих прав и интересов и оспаривания увольнения по статье.

5. В случае положительного решения суда, работник может обратиться к службам МВД для возможности продолжения службы в данном органе.

Статьи Закона "О полиции" и "О правовом положении военнослужащих" могут быть применимы, но для конкретного решения этого вопроса необходимо обратиться к профессиональному юристу, который будет рассматривать соответствующие документы и ситуацию в целом.