ущемление прав беременной сотрудницы

руководитель, зная, что я в положении и зная, что есть аллергия на химические вещества, целенаправленно отправил на рабочее место в химической лаборатории, где используются вещества с доказанной вредностью. (в лаборатории по спец оценке условий труда вредность убрали, т.к. на действие химических веществ не проверяется, идет проверка только на уровень шума и света). Я, находясь в положении и на основании медицинской справки, написала руководителю заявление о просьбе переноса рабочего места на более благоприятные условия, либо сокращение рабочего дня на 40% согласно статьи 254 ТК РФ. На что мне поступил отказ, руководствуясь спец оценкой. Но опять же повторюсь, на вредность химических веществ не проверяется с 2018 года. На фоне действия химических веществ у меня было ухудшение самочувствия, и я попала в стационар, так же ежедневно мучают приступы аллергии, а в положении никаких антигистаминных средств принимать нельзя. Как мне быть в данной ситуации?


| Оксана, Шахунья
 

Ответы юристов (1)

Анна Матрос
Анна Матрос Юрист,
Севастополь На сайте: 1513 дня
Ответов: 6243 Рейтинг: 4.99

Ваш вопрос взят в работу.

Анна Матрос
Анна Матрос Юрист,
Севастополь На сайте: 1513 дня
Ответов: 6243 Рейтинг: 4.99

Ваш вопрос взят в работу.

Анна Матрос
Анна Матрос Юрист,
Севастополь На сайте: 1513 дня
Ответов: 6243 Рейтинг: 4.99

Здравствуйте, Оксана! Правила перевода на облегченные условия труда регулирует ст. 254 Трудового кодекса. В ней говорится, что беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению необходимо снизить нормы выработки, обслуживания или перевести их на другую работу, где нет вредных производственных факторов. При этом компания обязана сохранить за женщиной средний заработок по прежней должности. А если подходящей вакансии нет, беременную женщину необходимо освободить от работы с сохранением среднего дохода за все дни освобождения. Кроме того, если на вашем рабочем месте коэффициент вредности 3.1 и выше, значит, присутствуют вредные факторы. В данном случае, Вы имеете право обжаловать отказ руководителя в инспекцию по трудовым спорам, если ответ из инспекции Вас не удовлетворит, Вы имеете право обратиться в суд.

Решен Платный 150 руб.
Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга потребуется если нужно:

  • выяснить, куда обращаться;
  • разобраться, какие документы подавать;
  • понять, как составить иск и исполнить судебное решение.

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы