Как получить полную пенсию: история борьбы с ПФР и советы для пенсионеров

В данном случае, по законодательству Российской Федерации, правильность начисления пенсии определяется на основании поданных документов и данных, хранящихся в Пенсионном Фонде России. Если в архивах отсутствуют соответствующие записи о заработке за определенный период, то такой период не может быть учтен при начислении пенсии.

Однако, если заявитель не согласен с решением Пенсионного Фонда, он имеет право обращаться в суд с заявлением о споре о начислении пенсии. Также, при наличии документов, подтверждающих заработок за упущенный период, можно провести дополнительную проверку на соответствующем уровне и доказать свою правоту.

Стоит отметить, что помощь юридических консультаций может быть полезной в данном случае, однако необходимо заранее уточнить условия и стоимость услуг. В целом, для получения правильной и полной пенсии, необходимо внимательно относиться к оформлению документов и своевременно обращаться в Пенсионный Фонд России при возникновении вопросов.

Для решения данной проблемы вам потребуются следующие документы:

1. Документы, подтверждающие факт работы в указанные годы.
2. Справки о получении заработной платы в указанные годы.
3. Почетная грамота за хорошую работу в 1984 году.
4. Решение Пенсионного фонда России о начислении пенсии и указание годов, которые были учтены и которые не были учтены.
5. Документы, подтверждающие факт обжалования решения Пенсионного фонда о начислении пенсии.
6. Решение суда, если было обращение в суд.

С учетом имеющихся документов, адвокат будет вести дело в интересах клиента, чтобы суд признал правомерность начисленных пенсионных выплат.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Свидетельства о трудовом стаже - копии всех трудовых книжек, содержащие записи о работе в период с 1981 по 1986 годы.

2. Справка о заработной плате за период 1982 года и 1984 года, которые не были учтены при начислении пенсии.

3. Почетные грамоты и иные документы, подтверждающие лояльность и качество работы в указанный период.

4. Решение Пенсионного Фонда РФ, которое необходимо обжаловать в судебном порядке.

5. Копии всех документов, полученных в разных Юридических консультациях, являются дополнительными доказательствами в пользу пенсионера.

6. Другие документы, которые могут подтвердить связь пенсионера с указанными в трудовой книжке предприятиями и действительность получения оплаты за выполненную работу.

По данному вопросу применимы следующие статьи закона: 1. Статья 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; 2. Статья 16 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; 3. Статья 230 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Ниже перечислены статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: - Статья 168 Трудового кодекса РФ "Сроки и порядок обращения работника с заявлением о начислении и выплате заработной платы" - Статья 221 Гражданского кодекса РФ "Доказательства в гражданском судопроизводстве" - Статья 22 Федерального закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации" "Начисление и выплата пенсии" - Статья 23 Федерального закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации" "Пересмотр и перерасчет пенсий"