Удобный и безопасный способ получать оплату от иностранных заказчиков для самозанятых: использование систем международных переводов, как Contact и Юнистрим, и связывание перевода с договором.

Да, самозанятый может получить оплату от иностранного заказчика через систему международных переводов, при условии, что такой доход будет задекларирован и уплачены налоги в соответствии с законодательством Российской Федерации. Для связывания такого перевода с определенным договором самозанятого с иностранным юридическим лицом, рекомендуется в договоре прописать способы оплаты, в том числе международные системы переводов, и указать соответствующие реквизиты для перевода оплаты. При получении оплаты, самозанятый должен обязательно указать ее цель и связать с конкретным договором, что позволит избежать недопониманий при взаимодействии с иностранными заказчиками. В случае возникновения проблем с переводом или сопутствующими документами, рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на международном праве.

Для решения данного вопроса самозанятому необходимо иметь следующие документы:

1. Договор, заключенный между самозанятым и иностранным юридическим лицом, в рамках которого выполнена работа или оказана услуга. Договор должен содержать информацию о стоимости работ/услуг и условиях оплаты.

2. Документ, подтверждающий выполнение работ/оказание услуг. Это может быть счёт-фактура, квитанция или акт выполненных работ.

3. Документы, удостоверяющие личность самозанятого (паспорт, свидетельство о рождении и т.д.).

4. Реквизиты (номер карты, счёта в банке или иной информации) для получения оплаты от иностранного заказчика через систему международных переводов (Contact, Юнистрим и т.д.).

Чтобы связать данную оплату с определенным договором, необходимо указать в комментарии к переводу номер договора и цель платежа. Также рекомендуется сохранять все документы, подтверждающие переводы и получение оплаты на случай возникновения споров с иностранным заказчиком.

Налоговый кодекс Российской Федерации, статьи 214 и 228, а также Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 779 и 807.