Табилирование и учет сборов на работу в выходные дни: ответ эксперта ФПС МЧС России

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, сборы на работу в выходные дни, такие как сборы резервных групп, семинарские занятия, собрания, сдачи визо, различные соревнования и т.д., должны табилироваться и учитываться в рамках трудовых отношений. Сборы, связанные с выполнением служебных обязанностей, оплачиваются в соответствии с тарифными ставками и условиями трудового договора. В случае использования выходных дней для проведения указанных мероприятий, сотрудникам должно быть предоставлено возмещение времени, либо дополнительный отдых. Оплата производится в соответствии с принципом оплаты труда, установленным трудовым законодательством Российской Федерации.

Для решения данного вопроса понадобятся копии трудового договора, приказов о проведении сборов на работу в выходные дни и других актов, связанных с организацией и оплатой указанных мероприятий.