Свидетельство о расторжении брака при замене паспорта: исключения и основания

Нужно ли иметь свидетельство о расторжении брака, когда меняю свой паспорт в 45 лет? Есть ли какие-то специальные случаи или исключения, когда это свидетельство не требуется? Является ли заключение второго официального брака достаточным основанием, чтобы не предоставлять свидетельство о расторжении первого брака?

| Вениамин, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для замены паспорта в 45 лет при наличии второго официального брака не требуется предоставление свидетельства о расторжении предыдущего брака, так как второй брак уже официально зарегистрирован. Свидетельство о расторжении предыдущего брака требуется только в случае изменения фамилии.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
1. Действующий паспорт
2. Заявление на замену паспорта
3. Документы, подтверждающие смену фамилии (в случае, если фамилия изменилась)
4. Другие документы, указанные в требованиях МВД

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Законодательство Российской Федерации, применимое для решения данного вопроса:
1. Статья 18.14 Федерального закона от 15.08.1996 № 114-ФЗ 'О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию' (требования к замене паспорта)
2. Статья 19.1 Семейного кодекса Российской Федерации от 29.12.1995 № 223-ФЗ (порядок регистрации брака и его расторжения)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

С помощью специалистов можно получить следующее:

  • адекватную выплату;
  • претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
  • в отдельных случаях – компенсация вреда. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга может помочь в следующих случаях:

  • если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
  • угрожают физическим вредом;
  • если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы