Статья 200: Исправление ошибок в судебных решениях - полномочия и варианты исправления

Каким образом суд исправляет ошибки в решении? Какие возможны варианты исправления ошибок согласно статье 200? Что подразумевается под "исправлением допущенных ошибок" в данной статье? Кто может инициировать исправление ошибок - суд или участники дела? Какие ошибки могут быть исправлены?

| Станислав, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Суд исправляет допущенные описки или явные арифметические ошибки, указанные в решении, путем вынесения определения. Определение суда является новым решением, которое заменяет исходное решение в части исправления ошибок. При этом суд не переиздает или перепечатывает решение в целом, а лишь выносит определение, в котором исправляет ошибки. Таким образом, решение сохраняет свою юридическую силу, за исключением исправленных частей.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса требуется оригинал решения суда, в котором допущены описки или арифметические ошибки, а также заявление о исправлении ошибок, если инициатива идет от лица, не являющегося участником дела.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 200 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы