Срок давности при фиктивном трудоустройстве: что это значит?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3842684
Ответы юристов (1)
Для случаев фиктивного трудоустройства существует срок давности. Согласно законодательству Российской Федерации, срок давности составляет 3 года. Это означает, что если фиктивное трудоустройство было обнаружено и доказано позднее, чем через 3 года после его совершения, то возбуждение уголовного дела может быть затруднительным.
Для решения данного вопроса вам потребуется предоставить документы, подтверждающие факты фиктивного трудоустройства. Это могут быть копии трудовых договоров, расчетных листков, свидетельств о заработке, а также любые другие документы, которые могут быть связаны с данной ситуацией.
Статья 159.1 УК РФ - Фиктивный трудоустройство.
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы