Сотрудник полиции борется за право на отпуск - юридические аспекты и препятствия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3738764
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, каждый работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск (статья 115 ТК РФ). Отпуск предоставляется по желанию работника в соответствии с графиком отпусков, утвержденным работодателем. Начальник отдела не может отказать вам в предоставлении отпуска без уважительных причин, каковыми могут быть тяжелая или важная работа, специальная ситуация и другие обстоятельства, связанные с работой (статья 136 ТК РФ). Если начальник отказывает вам в отпуске без уважительных причин, вы можете обратиться в суд с требованием о предоставлении отпуска или увольнении в связи с нарушением ваших трудовых прав.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: рапорт о предоставлении отпуска, ответ руководства отдела о отказе в предоставлении отпуска, а также все иные документы, подтверждающие ваше право на отпуск и нарушение трудовых прав.
статья 115, статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы