Служба в армии по контракту: возможные ошибки в начислении премии и возврат выплаты

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, исходя из описанных вами обстоятельств, премия в размере 25% должна была быть начислена вам корректно и в полном объеме, а начисление дополнительного 1% возможно было обусловлено ошибкой. В этом случае, вы должны связаться с представителями военной службы, где вы проходили службу, предоставить им необходимые документы и выяснить, действительно ли вам был по ошибке перечислен дополнительный процент. В случае, если это подтвердится, вы обязаны вернуть полученную сумму, иначе вы можете сообщить, что дополнительная выплата была получена по закону и сохранить ее.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Копия трудового договора (контракта) между вами и Министерством обороны Российской Федерации;
2. Копия приказа об увольнении и окончании срока действия контракта;
3. Копии документов, подтверждающих начисление премии (как вы указали, это было произведено в конце вашей службы).

С учетом имеющейся информации, вам необходимо обратиться в Министерство обороны Российской Федерации, представив оригиналы документов, чтобы выяснить, была ли допущена ошибка при начислении премии и, если да, чей это был промах. Также, по результатам проверок будет принято соответствующее решение по возврату или необходимости дополнительного начисления 1% выплаты. Окончательное решение в данном вопросе может быть принято только компетентными органами Министерства обороны Российской Федерации.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса: 1) Гражданский кодекс РФ (статьи 1102-1104) относительно договорных обязательств; 2) Трудовой кодекс РФ (статьи 75-80) относительно условий трудового договора и выплаты заработной платы; 3) Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" (статьи 115 и 117) относительно выплат военнослужащим.