Сдача отчетности по сотрудникам: правила и последствия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3712561
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинДа, предприниматель, находящийся под стражей, обязан сдавать отчетность по сотрудникам. Согласно законодательству Российской Федерации, предприниматель в течение установленных сроков должен предоставлять отчетность, включающую информацию о сотрудниках, их трудовых договорах, заработной плате и выплачиваемых отчислениях. Отсутствие свободы не освобождает предпринимателя от обязанности соблюдать законодательство, в том числе и в сфере трудовых отношений. Поэтому даже находясь под стражей, предприниматель должен сдавать отчетность по сотрудникам.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ 'О статистике'
- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
- Трудовой кодекс Российской Федерации
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 11 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ 'О статистике'
- Статья 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
- Статья 134 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы