Рожать в Украине гражданке Украины со статусом в России: будут ли платить декретные из России?

"Если я, гражданка Украины с пребыванием в России, родив ребенка в Украине, буду ли получать декретные по законодательству России?"

| Гость, Москва
Категория: Пенсии и пособия
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно ст. 254 Трудового кодекса Российской Федерации, гражданам, имеющим основание для отпуска по беременности и родам, выплачивается пособие по беременности и родам в размере 100% среднего заработка. При этом, время отпуска по беременности и родам не может быть менее 140 календарных дней.

Однако, чтобы получить пособие по беременности и родам в России, необходимо иметь страховые взносы, уплачиваемые работодателем в Пенсионный фонд Российской Федерации. Если вы не работаете в России на момент рождения ребенка и не уплачиваете страховые взносы, то вам не будет выплачиваться пособие по беременности и родам из России, даже если вы являетесь обладателем разрешения на временное проживание в России и при этом родите в Украине.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к соответствующим законодательным актам Российской Федерации и Украины, а также к договорам между двумя странами в сфере социальной защиты.

На практике, обычно для получения декретных выплат в Российской Федерации необходимо прожить на ее территории не менее 183 дней и иметь статус постоянного или временного резидента. Однако, в конкретной ситуации могут действовать иные правила и их нужно уточнить.

Таким образом, для более точного ответа на данный вопрос, я рекомендую обратиться к компетентным органам и специалистам, таким как отделения Пенсионного фонда России и Украины, а также к юристу, специализирующемуся на международном и социальном законодательстве.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2139 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от различных обстоятельств данной ситуации, таких как наличие трудового договора, статуса регистрации в России, наличия договорных отношений между государствами и т.д.

Однако, если представить данную ситуацию наиболее общим образом, можно отметить следующие статьи, которые могут быть применимыми:

  • Статья 255 Трудового Кодекса Российской Федерации, которая регулирует выплату пособий по беременности и родам, а также оплату отпусков по уходу за ребенком;

  • Статья 12 Федерального закона от 28 июля 1998 года № 133-ФЗ "О государственной пошлине", которая определяет, что пошлины в Российской Федерации уплачиваются за оказание государственных услуг, в том числе в сфере социальной защиты населения (например, выдача свидетельства о рождении ребенка);

  • Статья 16 Федерального закона от 24 июля 2002 года № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию", которая устанавливает требования к оформлению разрешения на выезд за пределы Российской Федерации и правила пересечения границ пограничной зоны.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Потребуется, если нужно:

  • снизить процентную ставку;
  • рефинансировать кредит;
  • реструктуризировать задолженность. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы