Решение юридических вопросов: необходимость работы судов и возможность отложения заседания

Мне нужно знать, возможно ли отложить заседание суда, учитывая необходимость работы судов до 1 мая и мой вызов на апелляционный суд в Москве по частному делу 24 апреля 2020?

| Викентий, Москва
Категория: Гражданское право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Уважаемый(ая), обращаем ваше внимание, что на данный момент действует ряд ограничений на проведение судебных заседаний в связи с распространением коронавирусной инфекции в Российской Федерации. В данной ситуации следует следить за новостями и указаниями соответствующих органов власти. Возможно, что судебное заседание будет отложено или перенесено на другой срок. Однако, если на данный момент суд вынес решение о проведении заседания, рекомендуем обратиться к своему адвокату или представителю, который поможет разобраться в данной ситуации и принять решение о дальнейших действиях.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для ответа на данный вопрос понадобятся следующие документы:

  1. Кодекс процедуры Российской Федерации - документ, регулирующий порядок и сроки работы судов в Российской Федерации.
  2. Судебный приказ о назначении заседания суда - документ, который Вы должны были получить, если Вы являетесь участником дела.
  3. Дело по конкретному частному делу, которое Вы обжалуете - документ, который надо заранее ознакомиться и подготовиться к защите своих прав и интересов в суде.

Согласно Кодексу процедуры Российской Федерации, суды Российской Федерации работают в соответствии с установленным графиком, который предусматривает выходные дни, праздники и другие выходные дни. Однако, в связи с эпидемией коронавирусной инфекции (COVID-19), правительство Российской Федерации приняло ряд мер для ограничения массовых мероприятий, включая работу судебных органов.

Поэтому, если Вы получили судебный приказ о назначении заседания суда до 1 мая 2020 года, то в настоящее время существует вероятность, что суд может отложить заседание, либо провести его в удаленном формате (например, через видеоконференцию). Однако, решение по данному вопросу принимает судья, поэтому, если Вы не явитесь на заседание без уважительной причины, можете быть привлечены к административной ответственности или поранены в Ваших интересах и правах в рамках данного дела.

В связи с вышесказанным, рекомендуется связаться с приставом-исполнителем, который выдал Вам приказ, или судом, который рассматривает дело, и уточнить сроки проведения заседания и возможность его отложения или проведения в удаленном формате.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1885 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые для решения этого вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретной законодательной базы и региональных нормативных актов. Согласно общим положениям ГПК РФ, суды обязаны работать в соответствии с установленным графиком работы, однако допускаются случаи, когда заседания суда могут быть отложены в случае, если участникам процесса необходимо время для подготовки или по уважительной причине. Для ознакомления с конкретными статьями, применимыми в данной ситуации, необходимо знать региональный кодекс процессуального права и региональные нормативно-правовые акты.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы