Ребёнку 3 года и нет места в детском саду? Как решить проблему при окончании декрета
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3741373
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно законодательству Российской Федерации, вам необходимо выйти на работу после завершения отпуска без сохранения заработной платы и отработать определенный законом срок перед выходом в декретный отпуск по второму ребенку. Согласно статье 256 Трудового кодекса Российской Федерации, если работник уволится по собственному желанию, не отработав требуемый законом срок, то ему не полагается декретный отпуск и гарантии, предусмотренные законодательством о декретном отпуске.
Для решения данной ситуации вам потребуется представить следующие документы: трудовой договор, документы о рождении первого ребенка, документы, подтверждающие факт беременности вторым ребенком.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы