Развод с бывшим мужем: как регулировать общество ипотеки и контролировать выплаты на детей
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3870482
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, мобилизация граждан во времена военного или чрезвычайного положения осуществляется на основании специального указа Президента Российской Федерации. Решение о мобилизации принимается на основании общих потребностей государства в защите интересов и безопасности страны. При принятии решения учитываются различные факторы, такие как возраст, здоровье, профессиональные навыки и т.д. Хотя наличие обязательств по выплате алиментов и поддержке семьи может быть учтено, оно не является единственным фактором при принятии решения о мобилизации.
Для разрешения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы: 1. Документы, подтверждающие ваш статус родителя (свидетельство о рождении детей и т.д.). 2. Документы, подтверждающие ваше семейное положение (свидетельство о браке или о разводе). 3. Документы, подтверждающие ваши финансовые обязательства по выплате алиментов и содержанию семьи (судебные решения, платежные документы и т.д.). 4. Документы, подтверждающие ваш статус нахождения в декретном отпуске и срок его окончания.
В данном случае применимы следующие статьи закона: 1. Статья 65 Семейного кодекса Российской Федерации - обязанности родителей по содержанию детей. 2. Статья 136 Уголовного кодекса Российской Федерации - об ответственности за уклонение от военной службы. 3. Статья 17 Федерального закона "О всеобщей воинской обязанности и военной службе" - общие положения о мобилизации граждан. 4. Специальные указы Президента Российской Федерации, касающиеся мобилизации граждан.
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы