Размещение плана графика и связь с закупками: как оптимизировать процесс?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3353589
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Согласно требованиям законодательства Российской Федерации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд, план-график размещения закупок должен быть размещен не позднее чем за 10 дней до начала отбора заявок на участие в закупке. При этом, срок размещения плана закупок определяется единоличным исполнительным органом контрактной системы в каждом конкретном случае.
Для решения данного вопроса необходимо обращаться к законодательным и нормативным актам, регулирующим закупочную деятельность в Российской Федерации. Конкретно, Протокол № 4 заседания комиссии по закупкам товаров, работ, услуг и конкурсов гражданских проектов при Минэкономразвития России от 29 апреля 2014 года "О рекомендациях по сообщению заказчиков о планах закупок и размещению на официальном сайте извещений о проведении процедур закупок" устанавливает, что план график закупок должен быть размещен на сайте заказчика не позднее чем за 7 дней до начала каждого квартала. Однако, следует учитывать, что наличие специальных требований к размещению плана графика закупок устанавливается законодательством РФ с учетом особенностей конкретных видов и объектов закупок.
Статья 12 Федерального закона от 5 апреля 2013 года №44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (с изменениями и дополнениями) устанавливает, что заказчик должен размещать на официальном сайте в информационной системе "Единая электронная площадка" план-график закупок. При этом статья 10.4 данного Закона указывает, что план-график закупок размещается не позднее 31 декабря года, предшествующего году планирования.
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы