Работа в психоневрологическом интернате: рассказ о 2-недельном карантине и положенном отдыхе

"Как я могу организовать свой график работы в психоневрологическом интернате при карантине продолжительностью 2 недели и обязательном отдыхе после работы две недели?"

| Илья, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, работникам предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Этот отпуск обязательно предоставляется в течение календарного года и может быть разделен на части по желанию работника и согласованию с работодателем. В данном случае, работники психоневрологического интерната могут претендовать на оплачиваемый отпуск после отработки своих двух недель. Обращаем внимание, что конкретные условия предоставления отпуска и период его использования могут быть уточнены внутренними локальными нормативными актами организации.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуется предоставление локальных нормативных актов организации, устанавливающих порядок предоставления и использования отпуска работниками.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 115 Трудового кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Услуга может помочь в следующих случаях:

  • если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
  • угрожают физическим вредом;
  • если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы