Работа с видом на жительство: права и проблемы трудоустройства в России

В соответствии с Законом РФ "О статусе иностранных граждан в РФ" от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ, иностранные граждане, имеющие Вид на жительства в России, имеют равные с гражданами РФ права и обязанности по трудоустройству. Данный закон гарантирует, что работодатель не имеет права дискриминировать таких работников на основании их гражданства или правового статуса в РФ.

Для решения данного вопроса Вам следует обратиться к Закону РФ от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", а именно к статье 13 данного закона. Данная статья гласит, что иностранные граждане, имеющие вид на жительство в Российской Федерации, имеют равные с гражданами Российской Федерации права и обязанности в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Также важно отметить, что работодатели могут проверять наличие разрешения на работу у иностранных граждан, в том числе и у граждан Украины, имеющих вид на жительство в Российской Федерации. Для получения справки о наличии разрешения на работу необходимо обратиться в территориальные органы ФМС России.

Статья 18 Федерального закона от 25 июля 2002 года №115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации".