Приватизация квартиры после смерти супруга: вопросы и ответы для вдовы с тремя детьми
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 737943
Ответы юристов (1)
Здравствуйте, Елена. В соответствии с законодательством Российской Федерации при наличии наследников второй очереди (ваш случай) - супруги и детей, право на получение доли в наследстве квартиры оспаривать нельзя. Согласно статье 1149 Гражданского кодекса РФ, доля наследства, приходящая на наследников второй очереди, равномерно делится между ними. Таким образом, вы как супруга и наследница второй очереди вправе требовать свою долю в наследстве, в том числе и в квартире, где прописан ваш покойный муж вместе со своими родителями и сестрой.
Для решения данного вопроса потребуется следующий перечень документов:
- Свидетельство о браке Елены и ее мужа.
- Свидетельства о рождении всех детей Елены и ее мужа, включая ожидаемого ребенка.
- Паспорта всех участников данного наследственного дела.
- Свидетельство о смерти мужа Елены.
- Документы, подтверждающие родственные связи между всеми участниками данного наследственного дела.
- Документы на квартиру, где муж жил вместе с родителями и сестрой, такие как свидетельство о собственности на квартиру или договор аренды.
Кроме того, в данном случае следует обратиться к нотариусу для составления завещания или к специалисту по наследственному праву, который сможет предоставить информацию о правовых аспектах дела и определить доли наследства, которые могут принадлежать каждому из участников случая.
Статья 256 Гражданского кодекса Российской Федерации "Наследование по закону", Статья 117 Семейного кодекса Российской Федерации "Права и обязанности родителей в отношении детей" и Статья 43 Жилищного кодекса Российской Федерации "Наследование жилых помещений" могут быть применимыми для решения данного вопроса.
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы