Прием на службу по контракту: условный срок и судимость в прошлом - возможность получить зачет снятия судимости
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3695120
Ответы юристов (1)
Вопрос о приеме на службу по контракту решается в соответствии с законодательством Российской Федерации. Решение о приеме на службу принимает работодатель на основе комплексного анализа различных факторов, включая наличие судимости у кандидата. Судимость в прошлом может негативно сказаться на решении о приеме на службу, особенно если она связана с преступлениями, которые прямо или косвенно связаны с намерением совершения преступлений в сфере службы. Однако, судимость, которая была снята, может рассматриваться работодателем в свете положительных изменений, сделанных кандидатом после ее снятия. В конечном счете, решение о приеме на службу принимается работодателем исходя из его оценки рисков и подходящести кандидата для конкретной должности.
1. Документ, подтверждающий снятие судимости
2. Документ, удостоверяющий личность
3. Резюме и сопроводительное письмо
4. Потенциально могут быть запрошены другие документы, связанные с позицией или работодателем
Статья 291, ч.3 ст.30 УК РФ (Уголовный кодекс Российской Федерации) - статья, по которой было осуждено лицо
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы