Право сержантов командовать прапорщиками: конфликт интересов и соответствие положениям службы

Имеют ли право сержанты на должностях командиров отделения командовать прапорщиками, особенно если последний находится на должности курсанта, и как решать возможные конфликты интересов и несоответствия положениям службы?

| Абрам, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, командирование воинскими должностями происходит в соответствии с занимаемой военно-служебной должностью и уровнем подготовки. Сержанты на должности командира отделения имеют право командовать только солдатами и сержантами, но не могут командовать прапорщиками, если у них нет соответствующего уровня подготовки и опыта. Однако, если прапорщик на должности курсанта, права и обязанности командира отделения могут быть указаны в документации, регламентирующей обучение в учебном заведении или военной академии.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться со следующими документами:
- Закон Российской Федерации "О статусе военнослужащих";
- Устав Вооруженных Сил Российской Федерации;
- Внутренние документы воинских частей, учебных заведений или военных академий.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 19 Закона Российской Федерации "О статусе военнослужащих";
Статья 28 Устава Вооруженных Сил Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы