Повторное увольнение и пересчет пенсии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4017963
Ответы юристов (1)
Ситуация с повторным увольнением может вызывать беспокойство, но важно знать, что в соответствии с законодательством Российской Федерации, увольнение для перерасчета пенсии является законным основанием для прекращения трудового договора. Поэтому, если вас уволили для перерасчета пенсии, вы можете быть уверены, что это было сделано в соответствии с законом.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: 1) трудовой договор или приказ о вашем увольнении для перерасчета пенсии; 2) документы, подтверждающие ваше нахождение на больничном: больничный лист и справка от врача; 3) трудовая книжка или выписка из нее, подтверждающая ваше трудовое прошлое.
Для решения данного вопроса необходимо ориентироваться на следующие статьи закона: 1) Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации - о порядке прекращения трудового договора по инициативе работодателя; 2) Статья 13 Закона Российской Федерации 'О трудовых пенсиях в Российской Федерации' - о перерасчете пенсии при увольнении и других случаях.
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы