Получение ТК от ИП после увольнения жены - возможна компенсация?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3870076
Ответы юристов (2)
В данном случае применимы следующие статьи закона Российской Федерации:
Статья 196 Трудового кодекса Российской Федерации - Требования к порядку увольнения по собственному желанию работника
Если ваш работодатель необходимо поставить печать и расписаться в получении вашей трудовой книжки, то он обязан предоставить вам возможность приехать и осуществить это действие. Однако, в данном случае невозможно взыскать какую-либо компенсацию с работодателя, так как это является вашей обязанностью и в вашей сфере ответственности. Приоритетным является ваша действительная воля в данной ситуации. Если у вас есть причины, по которым вы не можете приехать и получить трудовую книжку, рекомендуется обратиться к работодателю и объяснить ситуацию. Возможно, вы сможете договориться или найти альтернативное решение.
Документы, которые могут потребоваться: письменное обращение к работодателю с объяснением причин, по которым вы не сможете приехать и получить трудовую книжку. Возможно, также понадобится предоставить документы, подтверждающие указанные причины (например, медицинское заключение, письмо от другой организации и т.д.).
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы