Отзыв контракта: как составить рапорт и решить вопрос насильного контракта на 2 года

Здравствуйте! Если контракт был неправомерно заключен и на него не было согласия, то его можно оспорить и объявить недействительным. Если вы желаете отозвать данный контракт, то в рапорте следует указать причину отзыва, в данном случае - неправомерное вынуждение к заключению контракта. Образец рапорта об отзыве контракта выглядит следующим образом:

РАПОРТ

о отзыве контракта N______ от ..____

Я, [ФИО], находясь на должности [должность], прошу отозвать контракт N______ от ..____, заключенный [дата заключения контракта], в связи с неправомерным вынуждением к его заключению.

[Приложите копию контракта и документы, подтверждающие факт неправомерного вынуждения]

[Дата, подпись]

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Копия контракта, который был подписан на 2 года.

2. Заявление на отзыв контракта, которое должно содержать причину отзыва контракта и дату, с которой он должен быть расторгнут.

3. Рекомендуется составить протокол разногласий, в котором нужно описать все проблемы, возникшие при подписании контракта.

Образец рапорта об отзыве контракта:

Уважаемый руководитель,

я, ФИО , хочу обратить ваше внимание на то, что меня насильно заставили написать контракт на 2 года. Я не хочу соблюдать условия этого договора и хочу его отозвать.

Просьба расторгнуть контракт с даты, указанной в заявлении (дата).

Причина отзыва контракта: _______________.

С уважением,

(подпись)

Статьи, применимые в данной ситуации, зависят от контекста и деталей договора. В общем случае, возможно применение статей Гражданского кодекса РФ и Трудового кодекса РФ, касающихся договоров и рабочих отношений. Однако, для корректного ответа на данный вопрос необходимо получить более подробную информацию о ситуации и договоре. Кроме того, не входит в компетенцию юриста давать образцы рапортов на отзыв контракта, так как это зависит от конкретных обстоятельств и требует индивидуального подхода.