Отсутствие в воинской части: возможно ли возбуждение уголовного дела против военнослужащего после отпуска?

"Могут ли возбудить уголовное дело против меня за отсутствие без уважительной причины на протяжении 10 дней военной службы, если после этого весь батальон отправили в отпуск и меня не привлекли к уголовной ответственности?"

| Артур, Москва
Категория: Военное право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно ст. 337 Уголовного кодекса Российской Федерации, военнослужащий, находившийся без уважительных причин вне места службы (места дислокации военной части) более 10 суток, подвергается уголовной ответственности в виде лишения свободы на срок до двух лет. Однако, если в Вашем случае военная прокуратура не завела уголовное дело при первой возможности, то после отпуска они не смогут его возбудить за предшествующие нарушения. Но стоит отметить, что я не могу дать конкретного ответа, без учета всех обстоятельств Вашего дела. Рекомендую Вам обратиться к адвокату для получения консультации и оценки Вашей ситуации.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: 1. Копия трудового договора личного состава военной части. 2. Копии приказов начальника военной части об отправлении личного состава в отпуск, а также даты начала и окончания отпуска. 3. Копии приказов начальника военной части о назначении военнослужащего на контрактную службу и назначении на должность. 4. Копия приказа о привлечении военнослужащего к дисциплинарной ответственности, если такой приказ был вынесен. 5. Копия протокола допроса военнослужащего рассматриваемого вопроса.

При возбуждении уголовного дела на военнослужащего, необходимо учитывать, что для возбуждения уголовного дела необходимо наличие состава преступления. В данном случае, если военнослужащий не является лицом, совершившим то или иное преступление, которое может быть квалифицировано как военное преступление, то на военнослужащего уголовное дело может быть возбуждено исключительно по месту постоянной или временной регистрации военнослужащего, при наличии достаточной доказательной базы.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

  1. Статья 337 УК РФ "Уклонение от прохождения военной службы или РВСН" - санкция данной статьи предусматривает наказание в виде штрафа до 200 тысяч рублей или ограничения свободы на срок до трех лет или лишения свободы на срок до трех лет.

  2. Статья 338 УК РФ "Нарушение установленного порядка бронирования" - в случае, если военнослужащий не вернулся в часть в установленные сроки без уважительной причины и не уведомил об этом своих непосредственных командиров, данная статья может быть применена. Санкции данной статьи: штраф до 80 тысяч рублей, лишение свободы на срок до двух лет.

  3. Статья 359 УК РФ "Уклонение от военной службы по призыву" - если военнослужащий был призван на службу в Вооруженные Силы РФ и уклонился от службы без уважительной причины, то санкцией данной статьи может быть штраф до 200 тысяч рублей или лишение свободы на срок до трех лет.

Однако, в данном случае, уголовное дело может быть возбуждено только в случае, если военнослужащий не предоставил уважительных причин своего отсутствия в части и не уведомил о своем местонахождении своих непосредственных командиров. Также стоит иметь в виду, что применение указанных статей зависит от конкретных обстоятельств дела и необходимо дополнительно изучать фактические данные.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы