Открытие онлайн школы с курсами по иностранным языкам и правильное составление договоров

Здравствуйте! В соответствии с законодательством РФ, для организации обучения необходимо заключить договор с участниками обучения. В Вашем случае, рекомендуется заключить договор об оказании образовательных услуг. В договоре могут быть прописаны условия возврата, например, порядок возврата средств в случае отказа от обучения. Также, в договоре можно указать правила использования материалов, созданных участниками обучения, например, защититься правообладательскими правами и заявить, что все материалы, созданные во время обучения, принадлежат онлайн школе. Если вы работаете как ИП, то можете также использовать договор на оказание услуг и заключать с самозанятыми договоры на оказание услуг. Рекомендуется обратиться к юристу для подготовки договоров и для получения конкретных рекомендаций по данному вопросу.

Для открытия онлайн-школы Вам необходимо будет подготовить и предоставить следующие документы: - Устав ИП или ООО; - Выписка из ЕГРИП или ЕГРЮЛ; - Документы, подтверждающие Ваши права на использование технологий, которые будут использоваться при проведении занятий; - Договор с самозанятым на оказание услуг.

Для защиты своих интересов и защиты от возможных возвратов, рекомендую заключить следующие договоры: - Договор на оказание образовательных услуг (содержащий пункт о возможности расторжения договора в случае невыполнения обязательств одной из сторон); - Договор на оказание услуг самозанятому (содержащий пункт о соблюдении авторских прав и прав на созданный материал).

Пункт, который предоставляет Вашей школе право на использование материалов, созданных самозанятыми во время работы, должен быть прописан в договоре на оказание услуг самозанятому и должен быть согласован с самозанятым. Кроме того, стоит учитывать, что случаи использования материалов, созданных преподавателем, могут быть сложными, поэтому стоит обратиться к юристу для получения дополнительной консультации и составления необходимых документов.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данных вопросов:

1. Гражданский кодекс РФ (статьи 307-317, 421-428) - регулирует права и обязанности сторон при заключении и исполнении договоров, в том числе договоров оказания образовательных услуг;

2. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" (статьи 9, 37-43) - определяет правовые основы образовательной деятельности, в том числе права и обязанности обучающихся и образовательных организаций;

3. Трудовой кодекс РФ (статьи 56-68, 185) - регулирует права и обязанности работников и работодателей при заключении и исполнении трудовых договоров, в том числе в отношении самозанятых;

4. Федеральный закон "О самозанятых в Российской Федерации" - регулирует правовые основы деятельности самозанятых и определяет права и обязанности сторон при заключении и исполнении договоров с самозанятыми.

Для составления полного списка необходимо уточнить дополнительные детали процесса открытия и проведения онлайн-корпоративного обучения.