Отчисление с первого курса, поступление в колледж, повестка в военкомат: возможность призыва в армию

Является ли возможным призыв моего сына в армию, учитывая его отчисление с института, отсутствие повестки перед поступлением в колледж и текущее требование явиться в военкомат?

| Евгений, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить некоторые детали. Если сын не был призван на военную службу в прошлом году, а также не получал повесток на текущий момент, то он не обязан являться в военкомат. Однако, если в повестке указано, что ему необходимо явиться, то необходимо обязательно явиться в военкомат. По поводу вопроса о том, заберут ли сына в армию, нужно сказать, что в Российской Федерации военную службу обязаны проходить все граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, если они не освобождены от нее законодательно установленными основаниями. В данном случае, необходимо уточнить, является ли ваш сын обязанным проходить военную службу или имеются ли у него основания для освобождения. Кроме того, стоит убедиться, что повестка, полученная вашим сыном, является официальной и выдана соответствующим военным комиссариатом.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения вопроса о потенциальной призывной деятельности сына при получении повестки на военную службу, его родителям следует предоставить следующие документы:

  • паспорта или иные подтверждающие личность документы родителей и самого сына;
  • студенческий билет или документы, подтверждающие факт отчисления сына с первого курса, а также факт его поступления в колледж;
  • свидетельство о рождении сына.

Считается, что вопрос о том, должен ли сын являться в военкомат, не имеет однозначного ответа, и зависит от конкретных обстоятельств и фактов дела. Если сын отчислен из института и успел поступить в колледж до своего 18-летия, то он, вероятно, не является призывным десятком на данный момент. Однако, следует заметить, что законы призывной деятельности в России могут меняться, и для получения наиболее точного ответа членам семьи советуется обратиться к специалистам в военном комиссариате либо юристам, работающим в области военного права.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2011 день
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 25 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" определяет возраст граждан, подлежащих призыву на военную службу. Согласно данной статье, призыву на военную службу подлежат граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет.

Следовательно, если на момент призыва сыну уже исполнилось 18 лет, то он в принципе может быть призван на военную службу в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".

Относительно вопроса о необходимости явления в военкомат, статья 29 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" устанавливает порядок прохождения гражданами военной комиссии и призыва на военную службу. Согласно этой статье, граждане обязаны явиться в военкомат по месту жительства в установленный законодательством срок и предоставить необходимые документы.

Таким образом, если сыну исполнилось 18 лет и он получил повестку на призыв, то он обязан явиться в военкомат и предоставить необходимые документы в соответствии со статьями 25 и 29 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Юридическая поддержка потребуется:

  • в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
  • если один из супругов не дает разрешения на развод;
  • нужно разделить общенажитое имущество.

Воспользовавшись услугой получите:

  • профессиональную консультацию юриста;
  • грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
  • профессиональную поддержку в ходе разбирательства.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы