Освобождение от военных сборов для многодетных отцов и работодателей: ответ на вопрос автора

Уважаемый, в соответствии с законодательством Российской Федерации, многодетные отцы (имеющие трех и более детей) освобождаются от прохождения военных сборов. Однако, для получения данного освобождения, необходимо предоставить органу военного учета соответствующий документ, подтверждающий статус многодетного отца. Если этот документ был предоставлен, но работодатель получил повестку на военные сборы, то необходимо обращаться к органу военного учета с запросом на проверку данной ситуации и выяснение причины ошибки.

Для решения данного вопроса необходимо представить следующие документы:

1. Документ, подтверждающий тот факт, что работник уже отслужил в армии и претензии к нему по поводу невозвращения не вызывает. Таким документом может быть военный билет, свидетельство о военной службе, справка о прохождении военной службы и т.д.

2. Документ, подтверждающий тот факт, что работник имеет три и более детей. Таким документом может быть свидетельство о рождении детей, их свидетельства об усыновлении, удочерении или опеке, свидетельство о браке, в котором указаны дети и т.д.

В случае, когда у работника имеется более двух детей, он освобождается от военных сборов. Для того чтобы получить данное освобождение, работодатель должен предоставить соответствующие документы, подтверждающие указанные обстоятельства, при получении повестки на военные сборы.

Статья 59 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - порядок призыва на военные сборы и основания для освобождения от военных сборов.

Статья 36 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", которая гласит о предоставлении льгот и выплат детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, в том числе многодетным.