Особенности беременности в Нижегородской области: дополнительные выплаты вместо материнского капитала

В соответствии с законодательством Российской Федерации, после рождения ребенка гражданке, проживающей на территории Нижегородской области, могут быть предоставлены ряд материальных пособий. Кроме материнского капитала, о котором уже упомянули, это могут быть: - единовременное пособие по беременности и родам, - ежемесячные пособия на ребенка до достижения им возраста 1,5 лет, - пособие на детей в возрасте от 1,5 до 3 лет в случае образования семьи из одного родителя и ребенка (так называемое «материнское»), - пособие на детей до 18 лет в семьях, имеющих малый доход.

Для получения указанных пособий необходимо обратиться в социальную защиту населения по месту жительства или на портал государственных услуг.

Для ответа на вопрос о выплатах, которые положены беременной женщине в Нижегородской области, необходимо обратиться к действующему законодательству Российской Федерации и подробнее описать свою ситуацию. Могут понадобиться документы, подтверждающие беременность, например, справка от врача или родовой сертификат. Возможно, потребуется предоставить также документы, удостоверяющие личность, например, паспорт.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретных условий женщины и ее семейного положения, а также от положений законодательства, регулирующего данную ситуацию. Однако в целом, соответствующие нормы описываются в следующих законах и статьях:

• Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "О единовременной выплате женщинам, имеющим детей" (в соответствующей редакции);
• Статьи 256-259, 266-267, 333-333.36 и другие статьи Трудового кодекса Российской Федерации, регулирующие вопросы оплаты труда и социальных выплат для беременных и женщин, имеющих детей;
• Закон Российской Федерации от 19 декабря 1991 года № 2124-1 "О социальной защите населения, подвергшегося воздействию радиации", если женщина проживает в зоне радиационной опасности или подвергалась воздействию радиации;
• Федеральный закон от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", если речь идет о ситуации, когда беременность связана со здоровьем, пострадавшим на производстве.