Опытный слесарь с более чем 43-летним стажем: вопросы о работе и учебе в техникуме

Учеба в ТУ не может быть учтена в общий стаж работы, так как стажем признается период времени, в течение которого человек работал по трудовому договору или гражданско-правовому договору с работодателем. Практика, которую вы проходили во время учебы, может быть учтена в стаж при наличии договора о прохождении производственной практики, подписанного между вами и работодателем. Для подсчета общего стажа, следует учитывать только те периоды, когда вы работали по трудовому договору или гражданско-правовому договору с работодателем.

Для ответа на данный вопрос необходимо ознакомиться со следующими документами:

1. Закон Российской Федерации "О труде" от 30.12.2001 № 197-ФЗ.
2. Постановление Правительства Российской Федерации от 26.12.2001 № 996 "Об утверждении Порядка учета стажа работы и периодов времени, подлежащих учету при назначении страховых выплат".
3. Трудовая книжка.

Согласно законодательству Российской Федерации, для учета стажа работы, необходимо иметь запись о работе в трудовой книжке. Поэтому, в первую очередь, следует проверить, имеется ли в трудовой книжке запись о работе на предприятии, где была отработана практика во время учебы в ТУ.

Если в трудовой книжке есть запись о работе на предприятии, где была отработана практика во время учебы в ТУ, то этот период может быть учтен в общий стаж работы, если была выплачена зарплата и производилось соответствующее удержание на социальные нужды.

В противном случае, если в трудовой книжке нет записи о работе на предприятии, где была отработана практика во время учебы в ТУ, то данный период не может быть учтен в общий стаж работы.

Таким образом, для ответа на данный вопрос необходимо проверить наличие записи о работе на предприятии в трудовой книжке и установить, была ли выплачена зарплата и производилось ли удержание на социальные нужды за период отработанной практики.

Статья 192 Трудового кодекса Российской Федерации.