Оптимизированный SEO title страницы о больничном листе: оплата, стаж, возможность получения меньшей суммы, налоги
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3556666
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославБольничный лист оплачивается работодателем в размере 100% заработка сотрудника на момент начала его болезни и до его выздоровления. Однако, есть ограничение по максимальной сумме, которую работодатель должен выплатить в течение года. Эта сумма составляет три минимальных заработных платы сотрудника на момент начала его болезни. Если заработная плата сотрудника превышает эту сумму, то она будет ограничена и больничный лист будет оплачиваться только до этой максимальной суммы.
Для решения вопроса понадобятся следующие документы: 1. Трудовой договор с работодателем 2. Медицинская справка о временной нетрудоспособности
Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 7 Трудового кодекса Российской Федерации 2. Статья 15 Федерального закона 'Об обязательном социальном страховании от временной нетрудоспособности и в связи с материнством'
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы