Определение первого контракта и прав на субсидию при службе: ключевые моменты

1. Первым контрактом согласно описанию является контракт, подписанный до 1 января 1998 года.
2. Согласно проверке, проведенной в сентябре 2018 года, исходя из факта увольнения в декабре 1998 года и прекращения всех правоотношений с ВВ МВД России, положенная субсидия не применима в данном случае.

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1) Копия трудовой книжки, подтверждающая дату заключения первого контракта; 2) Копия приказа об увольнении по ОШМ; 3) Копия приказа о вновь призыве на службу; 4) Копия приказа об увольнении 16 июня 2015 года; 5) Копия документа, подтверждающего статус нуждающегося на момент получения субсидии в мае 2015 года; 6) Копия документа, подтверждающего исключение из списков очередников на субсидию в сентябре 2018 года.

Ответ на первый вопрос зависит от того, какие даты указаны в трудовой книжке в отношении первого контракта. Если он был заключен до 1 января 1998 года, то он считается первым.

Ответ на второй вопрос зависит от правовых оснований для предоставления субсидии и наличия необходимых документов. В данном случае, по последнему месту службы исключение из списков нуждающихся было произведено из-за того, что офицер был уволен по ОШМ в 1998 году и прекратил правоотношения с военной службой. Однако, если имеется документ, подтверждающий статус нуждающегося на момент получения субсидии в 2015 году, то возможно потребуется дополнительный анализ правовых оснований для предоставления субсидии в данном случае.

Необходимо рассмотреть следующие статьи закона для решения поставленных вопросов:

1. Статья 26 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ. Эта статья даёт определение термина "первый контракт".

2. Статья 13 Федерального закона "О государственной социальной помощи" от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ. В этой статье прописаны критерии, по которым гражданин может получить субсидию на жильё.

3. Статья 48 Трудового кодекса Российской Федерации. В этой статье закреплены права работников на социальный защиту, увольнение и сокращение работников.

4. Статья 24 Федерального закона "О военной службе по контракту" от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ. В этой статье регулируются вопросы поступления на военную службу по контракту.