Определение момента становления директором по закону: сравнение решения учредителя и записи в ЕГР

Мне интересно знать, согласно действующему законодательству РФ, с какого момента директор официально становится директором? С момента, когда учредитель принимает решение о его назначении, или с момента регистрации соответствующей записи в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГР)?

| Гость, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2207 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно законодательству Российской Федерации, директор официально становится директором с момента регистрации записи о его назначении в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГР). Принятие решения учредителем о назначении директора не является достаточным основанием для его официального назначения. Только после регистрации соответствующей записи в ЕГР директор приобретает полномочия и ответственность, связанные с этой должностью.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2207 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для официального назначения директором необходимо предоставить следующие документы: 1) заявление о регистрации изменений в ЕГР; 2) протокол собрания учредителей или решение единоличного учредителя о назначении директора; 3) договор о назначении директора (если таковой имеется); 4) копия учредительного документа (устава) организации; 5) копия паспорта директора.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2207 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 66 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Услуга понадобится, если:

  • наследство не было принято одним из наследников;
  • не было оставлено завещания или его признали недействительным;
  • появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы