Оформление опеки над внучкой без лишения родительских прав при работе с ежедневной оплатой

Для оформления опеки над внучкой не требуется лишать ее матери родительских прав. Однако, перед оформлением опеки необходимо учитывать следующее: если матери внучки есть возможность и желание заботиться о ребенке, то суд в первую очередь рассмотрит ее заявление о сохранении ей родительских прав и заботы о ребенке. Если матери не удается справиться с родительскими обязанностями, то суд может решить о назначении опекуна в интересах ребенка. Также, следует учитывать, что для оформления опеки необходимо пройти определенную процедуру, включающую в себя сбор необходимых документов, обращение в суд и проведение судебного заседания. Важно отметить, что работа по неофициальному трудовому договору не влияет на возможность оформления опеки, но может повлиять на возможность удовлетворения запросов суда по материальному обеспечению ребенка в случае необходимости.

Для установления опеки над внучкой Вам необходимо обратиться в суд с соответствующим заявлением. Также рекомендуется обратиться к юристу, который поможет составить заявление правильно.

В заявлении необходимо указать причины, по которым Вы считаете, что опека над внучкой должна быть установлена именно у Вас, а не у ее матери. Важно отметить, что лишение родительских прав матери не является обязательным условием для установления опеки у другого родственника.

Помимо заявления, Вам может понадобиться ряд других документов, включая свидетельства о рождении внуков, справки об отсутствии судимости, документы, подтверждающие факт того, что Вы в состоянии обеспечивать достойные условия для жизни и воспитания ребенка.

Отметим, что работа без официального трудоустройства не может являться препятствием для установления опеки. Однако, если Вы планируете претендовать на получение каких-то дополнительных финансовых средств на содержание внучки, Вам следует подтвердить свои доходы наличием других документов, например, договоров аренды, квитанций об оплате коммунальных услуг и т.п.

Статья 128 Семейного кодекса Российской Федерации: опека над несовершеннолетним приостанавливает права родителей до момента прекращения опеки.

Статья 56 Гражданского кодекса Российской Федерации: для осуществления опеки требуется согласие одного из родителей, либо опекуна, назначенного с согласия обоих родителей, и судебного решения о назначении опекуна.

Также следует учитывать требования законодательства Российской Федерации относительно оформления неофициальной работы и прочих правовых аспектов данной ситуации.