Обеспечение места в детском саду без очереди: договор на выгодных условиях
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3732657
Как я могу получить место в детском саду для моего ребенка без очереди и можно ли оставить его там после моего увольнения? Кроме того, если я устроюсь на работу в детский сад, могу ли я уйти через 4 месяца работы?
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийПосле вашего увольнения, ребенка могут оставить в детском саду, если ваши действия не вызовут определенных обстоятельств для такого решения. Окончательное решение принимается администрацией детского сада, основываясь на соответствующем документе.
Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление официального письма об увольнении с места работы, а также документов, подтверждающих причины увольнения.
Данный вопрос регулируется Гражданским кодексом Российской Федерации, статьи 1163-1165 и Трудовым кодексом Российской Федерации, статьи 190-197.
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Похожие вопросы
Илларион, Город: Москва
Стефан, Город: Москва
Гарри, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы