Объединение классов в школе из-за недостатка учителей: правильно ли поступил директор?

Правильно ли поступил директор школы, объединив два класса из-за недостатка учителей, если классное руководство заявило, что будут платить только за один класс?

| Семён, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Директор школы правильно поступил, соединив два класса из-за недостатка педагогических кадров. В соответствии с законодательством Российской Федерации, учреждение образования вправе принять такое решение в случае нехватки учителей или других педагогических работников, если это не наносит вреда качеству образовательного процесса и не нарушает права учащихся. В данной ситуации, классное руководство может быть определено только для одного класса, поскольку они фактически объединены, однако, предполагается, что преподаватель будет работать с двумя классами одновременно, чтоб обеспечить достойное качество образования.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

1. Устав школы;
2. Трудовой договор с педагогическим работником;

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

  1. Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации»;
    2. Трудовой кодекс Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы