О правильности расчета отпускных

Я работала в компании с 1 декабря 2022 года в августе ушла в отпуск. Мне посчитали зарплату с декабря по июль. В декабре я получила дополнительную оплату, в марте премию. Почему - то при расчете среднедневного заработка к полученной зарплате приплюсовали дополнительный заработок и премию с коэффициентом 0,62993226. Отработанные по пятидневке 156 дней разделили на 248 дней ( с августа 2022 года по июль 2023г). в то время как с декабря по июль отработано было 161 день. Неправильно рассчитан среднедневной заработок?


| Цеева Анастасия Николаевна, Якутск
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (0)

Ответов нет
В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может помочь в следующих случаях:

  • если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
  • угрожают физическим вредом;
  • если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.

Услуга понадобится, если:

  • наследство не было принято одним из наследников;
  • не было оставлено завещания или его признали недействительным;
  • появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы