Не выплаты компенсации по собственной инициативе из МВД в Саратове: проблемы с бухгалтерией

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, если сотрудник увольняется по собственному желанию, работодатель обязан выплатить ему денежную компенсацию не позднее трех дней со дня увольнения. Если работодатель не выполнил обязанность по выплате компенсации в срок, сотрудник может обратиться в трудовую инспекцию или судебный орган для защиты своих прав. В вашем случае, вы можете подать заявление в трудовую инспекцию для возбуждения административного дела в отношении работодателя, в котором указать факт невыплаты компенсации после увольнения по собственному желанию. Трудовая инспекция проведет проверку и в случае подтверждения нарушения закона, работодатель может быть привлечен к административной ответственности.

Для решения данной ситуации вам потребуется подать заявление в трудовую инспекцию, в котором указать факт невыплаты денежной компенсации после увольнения по собственному желанию. Также будет полезно иметь копию трудового договора, приказ об увольнении и документы, подтверждающие ваше увольнение по собственному желанию.

Трудовой кодекс Российской Федерации: Статья 136.